Documentation et offres d’emploi

MAJ : 19/05/2025

Offres d’emploi dans les techniques du spectacle en Nouvelle Aquitaine

 

⇒ Régisseur technique H/F

La ville de Saintes (17) recrute au sein de son équipe un.e régisseur.se.technique pour la mise en œuvre des dispositifs techniques nécessaires à la réalisation des spectacles et évènements proposés par le conservatoire, les services culturels et évènementiels de la ville.

Prise de poste : dès que possible

Date limite de candidature : non communiquée

Poste en CDD temps plein.

Consultez l’offre ICI.

 

⇒ Assistant de direction technique H/F

Le Théâtre Auditorium de Poitiers -TAP, Scène Nationale implantée à Grand Poitiers (86), recrute au sein de son équipe un.e assistant.e de direction technique.

Prise de poste : 25 août 2025

Date limite de candidature : 31 mai 2025

CDI temps plein.

Consultez l’offre ICI.

 

⇒ Régisseur général adjoint H/F

L’Opéra National de Bordeaux (33) recrute au sein de son équipe un.e régisseur.se général.e adjoint.e.

Prise de poste : dès que possible

Date limite de candidature : 30 mai

CDD 12 mois

Consultez l’offre ICI.

 

Pour retrouver d’autres offres d’emploi, consultez le site de l’association Réditec, le site Profilculture et le site du Réseau 535.

 


Documentation

→ Formations par alternance

    • Portail de l’alternance du Ministère du Travail : ICI

Contrats d’apprentissage

    • Guide de l’apprentissage : ICI ;
    • Dans le secteur public : ICI ;
    • Dans le secteur privé : ICI ;

Contrats de professionnalisation

    • Fiche information ICI.

→ Règlementation des formations

→ Les métiers et l’emploi dans le spectacle vivant

    • Découvrez les différents métiers du spectacle : ICI.

→ La VAE

Qu’est-ce que la VAE ?

En 2002, la Validation des acquis de l’expérience est créée comme nouvelle voie d’accès à la certification, au même titre que la voie scolaire et universitaire, l’apprentissage et la formation professionnelle.

La Validation des Acquis de l’Expérience – VAE – permet de valoriser les connaissances, compétences et aptitudes acquises lors de vos activités personnelles et professionnelles en vue d’obtenir tout ou partie d’une certification professionnelle reconnue par l’État (diplôme, CQP ou titre).

C’est une démarche officielle instaurée par la loi du 17 janvier 2012.

 

A qui s’adresse la VAE ?

Toute personne engagée dans la vie active peut prétendre à faire reconnaître son expérience, quel que soit son statut (demandeur d’emploi, salarié, autoentrepreneur, bénévole…).

 

Quelles sont les conditions ?

La durée minimale d’activités exercées, de façon continue ou non, requise pour déposer une demande de VAE est de 1 607 heures.
En rapport direct avec le contenu d’une certification, vos activités peuvent avoir été exercées de manière continue ou discontinue, à temps plein ou à temps partiel.
L’ensemble de vos activités peuvent être prises en compte : salariées, non salariées, bénévoles, de volontariat, activités exercées en tant que sportif de haut niveau ou dans le cadre de responsabilités syndicales, d’un mandat électoral local ou d’une fonction élective locale, activités d’économie solidaire.
Les périodes de formation initiale ou continue réalisées en milieu professionnel en rapport direct avec la certification visée peuvent être prises en compte lorsqu’elles représentent moins de la moitié des activités prises en compte.

 

Comment financer sa VAE ?

La VAE est inscrite dans le champ de la formation professionnelle continue et peut donc faire l’objet d’une prise en charge financière.

L’organisme financeur dépend du statut du candidat à la VAE.

 

Quelles sont les étapes de la VAE ?

  1. Définition du projet et informations/conseils
  2. Dépôt du dossier de recevabilité
  3. Recevabilité de la demande
  4. Préparation du dossier de validation
  5. Évaluation finale et passage en jury
  6. Décision du jury.

 

Où trouver des informations complètes ?

Qu’est-ce que la VAE ? : ICI

Droits et procédures : ICI.